SẮC LỆNH
Về việc ấn định thể lệ về nghỉ gia hạn không lương của công chức các ngạch
CHỦ TỊCH CHÍNH PHỦ VIỆT NAM DÂN CHỦ CỘNG HOÀ
Chiểu chi các Nghị định ấn định quy tắc chung cho các ngạch công chức;
Chiểu chi các thể lệ về nghỉ giả hạn không lương của công chức các ngạch;
Theo lời đề nghị của Bộ trưởng Bộ Nội vụ;
Sau khi Hội đồng các Bộ trưởng đã thoả hiệp,
SẮC LỆNH
Điều thứ nhất: Cho tới khi có lệnh mới, công chức tất cả các ngạch có thể xin nghỉ giả hạn không lương từ sáu tháng trở lên, và liên tiếp xin gia hạn, mỗi hạn ít nhất là 6 tháng, cho đến khi tổng cộng nghỉ được 3 năm.
Quá hạn đó, viên chức nào không xin ra làm việc nữa, sẽ coi như thôi việc hẳn, hoặc được về hưu nếu đủ điều kiền hưởng hưu bổng.
Nghị định cho phép nghỉ giả hạn không lương sẽ do Bộ trưởng các Bộ, hay Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các kỳ (Bắc, Trung, Nam) ban hành, tuỳ theo công chức xin nghỉ tòng sự tại các sở thuộc các Bộ Chính phủ Trung ương, hay các sở thuộc Uỷ ban nhân dân các kỳ.
Điều thứ hai: Những viên chức hãy còn ở trong thời kỳ tập sự cũng có thể xin nghỉ giả hạn không lương theo thể lệ trên.
Thời kỳ làm việc trước khi nghỉ giả hạn cũng được tính vào niên hạn tập sự bó buộc.
Điều thứ ba: Tất cả những thể lệ từ trước trái với Sắc lệnh này đều bãi bỏ.
Điều thứ tư: Các ông Bộ trưởng và các ông Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các kỳ (Bắc, Trung, Nam) phụ trách thi hành Sắc lệnh này.